システムプロジェクトマネージャー

仕事の名称

システムプロジェクトマネージャー

年齢

不問（若くてやる気のある方、大歓迎）※40～55歳が望ましい

業界経験

要

職種経験

要

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

特記事項

加賀電子採用。
※採用窓口を加賀電子㈱人事部にて行っております。

勤務地

加賀電子株式会社　経営企画室
〒101-8629　東京都千代田区神田松永町20番地　加賀電子本社ビル10F

仕事の内容

当社内で使用する基幹業務システム（販売・生産管理（量産は外注、社内開発プロセス有））をパッケージベースで導入します。
業務標準、業務パターン分類を実施し、業務設計と評価が出来る方。
業務フローとアプリケーションとのFIT＆GAPを行い、評価をして頂く仕事です。
現場との交渉力、判断力、調整力、決断力（納得感を共有出来る）が求められます。
チームの推進、調整、進捗管理、クリティカルパス評価、リスク評価とリスクヘッジ策の策定。

必要な能力等

●上記の業務経験のある方が対象となります。

処遇（参考）

＊給与については、ご経験等により相談となります。

システムエンジニア

仕事の名称

システムエンジニア

年齢

不問（若くてやる気のある方、大歓迎）※30～40歳が望ましい

勤務時間

9：00～17：30（12：00～13：00休憩）

業界経験

要

職種経験

要

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

特記事項

加賀電子採用。
※採用窓口を加賀電子㈱人事部にて行っております。

勤務地

加賀電子株式会社　経営企画室
〒101-8629　東京都千代田区神田松永町20番地　加賀電子本社ビル10F

仕事の内容

当社内で使用する基幹業務システム（販売・生産管理（量産は外注、社内開発プロセス有））をパッケージベースで導入します。その業務フローとアプリケーションとのFIT＆GAPを行い、評価をして頂く仕事です。
カスタマイズ要件定義書の作成、ベンダーとの折衝も行って頂きます。
設計、テスト、移行、本番稼動に至るまで担当ビジネス（事業部門）を持って頂き、ユーザー部門、ベンダーとの導入作業を社内SEとして行って頂きます。

必要な能力等

●上記の業務経験のある方が対象となります。

処遇（参考）

＊給与については、ご経験等により相談となります。

基板実装・電子機器製造に関わる品質保証管理者

仕事の名称

基板実装・電子機器製造に関わる品質保証管理者

年齢

不問（若くてやる気のある方、大歓迎）※35～55歳が望ましい

業界経験

要

職種経験

要

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

特記事項

加賀電子採用。
※採用窓口を加賀電子㈱人事部にて行っております。

勤務地

加賀電子ＥＭＳ事業部　東京・八丁堀

仕事の内容

各工場の品質保証責任者と連携して品質向上を図る
（社内における品質管理及びクレーム発生時の顧客対応など）

必要な能力等

●工場での実装基板の実務経験が3年以上あること（必須）
●基板実装での品質管理の実務経験が3年以上あること（必須）

処遇（参考）

＊給与については、ご経験等により相談となります。

基板実装・電子機器製造に関わる品質管理者

仕事の名称

基板実装・電子機器製造に関わる品質管理者

年齢

不問（若くてやる気のある方、大歓迎）※35～55歳が望ましい

業界経験

要

職種経験

要

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

特記事項

当社Gr.会社工場（蘇州）での直接採用となります。
その他・処遇については現地の基準で要相談となります。
※採用窓口を加賀電子㈱人事部にて行っております。

勤務地

当社海外Gr.拠点（中国：蘇州）

仕事の内容

基板実装や電子機器製造に関わる品質管理等
（社内における品質管理及びクレーム発生時の顧客対応など）

必要な能力等

●工場での実装基板のご経験が3年以上あること（必須）
●基板実装での品質管理のご経験が3年以上あること（必須）
●中国語レベルが日常会話以上であること

処遇（参考）

＊給与については、ご経験等により相談となります。
（RMB15,000～25,000/月）
＊住宅費用については、別途相談となります。

その他特記事項

今回は海外現地法人での直接採用となりますので、ご理解とご了承の程、宜しくお願い致します。
加賀電子㈱は採用に関する窓口として、問い合わせ等関するご回答及びGr.各社との連携を図ります。

基板実装に関わる生産技術者

仕事の名称

基板実装に関わる生産技術者

年齢

不問（経験値優先）

業界経験

要

職種経験

要

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

特記事項

当社グループ会社（上海、深圳、タイ）の直接採用となります。
勤務地については要相談。
窓口を加賀電子 人事課が行っております。

勤務地

当社海外拠点（上海、深圳、タイ）＊語学力は問いません

仕事の内容

基板実装に関する実装・技術指導および工場の管理等

必要な能力等

工場での基板実装、特にチップマウンター（SMT）の実装経験およびライン管理・運営経験者
電気機器メーカーおよびセットメーカーでの工場勤務経験者があれば、なお可。

その他特記事項

加賀電子（株）HPへの掲載をしておりますが、今回の採用は当社海外グループ各社となります。
加賀電子は採用に関する窓口として問い合わせ等に関するご回答および当社海外グループ各社と連携を図ります。
＊加賀電子（株）の採用ではありませんので、ご理解とご了承の程、宜しくお願い致します。

勤務条件　加賀電子株式会社の勤務条件

基本給

当社規定に基づく

職務手当

25,000円

資格手当

15,000円～30,000円

職種手当

～10,000円

住宅手当

（独身）4,000円～30,000円　（有配偶者）10,000円～60,000円

通勤手当

全額支給

家族手当

（配偶者）15,000円　（子１人目）5,000円　（子2人目）5,000円

年間賞与

基準給与の5ヶ月～6ヶ月

試用期間

6ヶ月

定年

60歳

給与形態

固定給　昇給年1回

休日

年間122日（内訳）土曜・日曜・祝日
リフレッシュ休暇6日
年末年始6～7日

年次有給

初年度10日　半年経過後10日～最高20日

就業時間

9:00～17:30　実働7時間30分

保険

健保・厚生年金・雇用・労災

制度

財形・社内融資・社員持株会・退職金

福利厚生

セントラルスポーツ法人会員、箱根別荘、軽井沢別荘、クルーザー、グアムコンドミニアム、リリル法人会員　他
クラブ活動　（野球、サッカー、ゴルフ、マリン、アスリート、コンバット）

寮

無

社宅

社宅（借上げ） 会社負担　30,000円～（関東地区）

連絡先

住所

〒101-0023
東京都千代田区神田松永町20番地

担当

加賀電子株式会社　人事部第一課　石崎・太田・諏訪

TEL

03-5657-0125

E-mail

recruit@taxan.co.jp